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Blog des tendances RH et bonnes pratiques

Articles  "Bonnes Pratiques"

“L’importance des soft skills dans la culture d’entreprise”

“L’importance des soft skills dans la culture d’entreprise”

Selon LinkedIn, 92% des professionnels RH estiment qu'elles sont autant voire plus importantes que les hard skills

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5 outils pour mesurer le potentiel du candidat

5 outils pour mesurer le potentiel du candidat

Il est parfois sous-évalué voire négligé, cependant certains outils mettent le potentiel du candidat sur le devant de la scène

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Bonnes pratiques : Scorecard & Soft skills

Bonnes pratiques : Scorecard & Soft skills

"L'onboarding" de ces deux notions représente un avantage concurrentiel de premier ordre.

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C'est quoi les soft skills ?

C'est quoi les soft skills ?

Dans cet article on vous explique la définition et les enjeux des soft skills.

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Comment évaluer les soft skills ?

Comment évaluer les soft skills ?

Nous vous expliquons les bonnes pratiques pour évaluer les soft skills d'un candidat lors du processus de recrutement.

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La nécessité de fluidifier la communication dans le recrutement

La nécessité de fluidifier la communication dans le recrutement

Entretien avec Beatriz Sanchez, Head of People chez Manty

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Comment PrestaShop a structuré son process de recrutement via Refty

Comment PrestaShop a structuré son process de recrutement via Refty

Cette scale-up française est présente dans 190 pays et a réalisé plus de 20 millions d'euros de chiffre d'affaires en 2018

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De l’entretien structuré au process structuré : Le cas Spendesk

De l’entretien structuré au process structuré : Le cas Spendesk

Elle a collecté près de 160 millions d'euros depuis sa création en 2016

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Intérêt prise de références - bonnes pratiques des géants de la tech

Intérêt prise de références -  bonnes pratiques des géants de la tech

Comment la prise de références est systématisée chez les GAFAM

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Comment conjuguer gain d’efficacité et amélioration de l’expérience candidat grâce à Refty

Comment conjuguer gain d’efficacité et amélioration de l’expérience candidat grâce à Refty

Le "leader français du matériel pour cyclistes vendu sur Internet" a été racheté par Decathlon

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L’intuition : "biais cognitif ou"indicateur fiable en entretien ?

L’intuition :

Si vous avez vu une pipe. Nous vous invitons à consulter notre article :)

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La marque employeur - pourquoi est ce si important ?

La marque employeur - pourquoi est ce si important ?

Quelles sont les erreurs à éviter dans le cadre de la marque employeur ?

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Les bonnes pratiques de la prise de références de +50 entreprises

Les bonnes pratiques de la prise de références de +50 entreprises

Pourquoi vous devriez reconsidérer votre opinion sur la prise de référence

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Le feedback, cette ressource qui nourrit les leaders RH

Le feedback, cette ressource qui nourrit les leaders RH

Il foisonne dans le BtoC...

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Les bénéfices de Refty selon nos clients

Les bénéfices de Refty selon nos clients

Face au pain point inhérents au processus de recrutement, quelles solutions nous vous apportons ?

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Les 11 questions que pose Google à l'étape de la prise de références

Les 11 questions que pose Google à l'étape de la prise de références

Les 11 questions que posent Google lors de la prise de références

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Webinaire : "Booster son employabilité grâce aux soft skills"

Webinaire :

En quoi ces compétences de plus en plus prisées favorisent l'insertion professionnelle ?

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Live : Pour ou contre la rémunération variable pour les Talent Acquisition ?

Live : Pour ou contre la rémunération variable pour les Talent Acquisition ?

Vous trouverez l'avis d'experts en recrutement sur la rémunération variable : Est-elle réellement une source de motivation pour atteindre les objectifs de l'entreprise ?

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Quels sont les apports de Refty selon Livestorm ?

Quels sont les apports de Refty selon Livestorm ?

Entretien avec Chris Debaty, Senior Talent Acquisition Manager chez Livestorm

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Quels sont les enjeux RH auxquels Facebook a été confronté durant le Covid -19 ?

Quels sont les enjeux RH auxquels Facebook a été confronté durant le Covid -19 ?

Entretien avec Charles Guillemet - Leadership Recruiting Manager chez Facebook

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5 conseils pour harmoniser la relation entre RH et managers

5 conseils pour harmoniser la relation entre RH et managers

Ces deux protagonistes collaborent depuis toujours. Mais ce partenariat peut parfois dysfonctionner

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Comment une entreprise du retail a utilisé Refty pour évaluer ses candidats ?

Comment une entreprise du retail a utilisé Refty pour évaluer ses candidats ?

Quel bénéfice à retirer une entreprise du retail dans l'utilisation de Refty ?

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Webinaire : "Comment transformer la période d’essai à tous les coups ?"

 Webinaire :

Voici nos conseils pour optimiser cette étape charnière du recrutement

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Choisissez Refty pour mieux recruter

5 Parvis Alain Turing, 75013 Paris

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